根据新修订的《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）要求，扎赉特旗人社局紧紧围绕高质量发展和群众关注关切，不断提升政务公开工作质量，增强解读回应效果，更好发挥政务公开促落实、优服务、稳预期、顺民心、强监督作用，为促进经济持续健康发展和社会大局稳定发挥积极作用。

　　现公布扎赉特旗人社局2022年政府信息公开工作年度报告。本年度报告中所列数据统计期限从2022年1月1日到12月31日止，内容包括以下方面：

　　一、总体情况

　　2022年，扎赉特旗人社局按照旗委、旗政府全面推进政务公开的相关要求，始终将政务公开工作摆在全局工作的重要位置，切实加强组织领导，及时调整健全政务公开机构领导小组和工作人员。把政务公开与各项工作紧密结合，同部署、同落实。结合人社局工作实际，对原有政府信息公开内容、公开形式、监督保障等项目进行了调整、完善和补充，并作为股室和三级单位绩效评估的重要内容，层层传导责任和压力，以制度和考核为抓手，形成齐抓共管的政府信息公开工作体制机制。

　　（一）主动公开情况

　　2022年我局在扎赉特旗三务公开平台上发布信息68条，其中党务公开23条、政务公开36条、财务公开9条。政府信息公开平台：按公开平台分类主动公开信息209条，其中公共服务132条、更新机构职能3条、重点领域信息38条、部门信息36条。政务新媒体扎赉特人社微信公众平台：发布创业就业信息、社会保障改革事项、工伤认定、劳动能力鉴定、退休和特殊工种审批、职称评聘、项目生安置、创业小额担保贷款办理、人事考试、人事任免调动、人才交流、职业介绍、年度考核、劳动仲裁和劳动监察等事项等信息310篇。

　　（二）依申请公开情况

　　2022年未接到依申请公开事项，也未接到投诉举报、行政复议、行政诉讼等事项。

　　（三）政府信息管理情况

　　按照《条例》和上级相关要求，进一步规范我局政府信息公开制度，做到全面、及时、准确公开政府信息。我局成立了政务公开工作领导小组，由一把手任组长，下设办公室，办公室主任由领导小组成员常务副局长兼任，负责处理日常事务。根据政务公开工作要求，结合我局实际，建立政务公开相关工作制度，明确了主动公开、依申请公开的内容、范围、渠道、时限，规范了政务公开工作开展。

　　（四）政府信息公开平台建设

　　网站建设情况。网站信息发布严格落实“上网不涉密，涉密不上网”的要求，对信息内容、数据、文字表述等进行严格把关，确保信息稿件的质量和数量。政务新媒体。充分运用扎赉特人社微信平台，做好各项工作的信息发布、服务事项、政策宣传等，为人社各项社会事业稳定发展创造了良好的舆论环境，展示了我局良好的社会形象，进一步增强了公开实效，并主动接受监督，为社会、群众监督政府工作，提供了便利的条件。

　　（五）监督保障情况

　　完成考核任务。按照《关于开展2022年度全旗政务公开和政府网站（政务新媒体）绩效考核工作的通知》要求，严格对照考核指标逐一进行自查打分，并按时完成考核材料上报工作。开展社会评议。坚持把政府信息公开工作内容纳入政风行风评议，自觉接受社会各界对我局信息公开工作的监督检查，有效推动我局信息公开工作纵深发展。严格责任追究。严格单位及工作人员职能职责，对违反政务公开有关规定，造成不良影响的依法依规追究责任。

　　二、主动公开政府信息情况

　　三、收到和处理政府信息公开申请情况

　　四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

　　五、存在的主要问题及改进情况

　　存在问题：首先仍存在信息更新不及时、分类不准确、格式不标准，信息更新速度不能满足广大群众的获取要求，其次政务公开工作业务水平不够，职工对公开工作认识不高，我局政府信息公开工作专业化程度不高，工作人员专业水平需要进一步提高，对政策的把握能力、和处理复杂问题的能力需要进一步加强。

　　改进情况：下一步将严格按照要求及时进行信息、政策等内容的更新，加强有关政务公开的法律、法规和政策方面学习培训，切实提高人员队伍综合素质和业务能力，加强广大干部职工对公开工作的学习和思想认识，不断提高政务信息公开工作的质量和水平。

　　六、其他需要报告的事项

　　（一）收取信息处理费情况

　　按照《国务院办公厅关于印发〈政府信息公开信息处理费管理办法〉的通知》（国办函〔2020〕109号）规定的按件、按量收费标准，本年度没有产生信息公开处理费。

　　（二）落实上级年度政务公开工作要点情况

　　按照《国务院办公厅关于印发2022年政务公开工作要点的通知》（国办发〔2022〕8号）、《内蒙古自治区人民政府办公厅关于印发自治区2022年政务公开工作要点的通知》（内政办发〔2022〕28号）、《兴安盟政务公开领导小组关于印发兴安盟2022年政务公开工作要点的通知》（兴政公发〔2022〕1号）要求，我局建立信息公开机制，严格按照公开重点和公开范围，做到信息公开及时准确。

　　1.信息公开机制健全。成立了政务公开工作领导小组，由一把手任组长，下设办公室，办公室主任由领导小组成员常务副局长兼任，负责处理日常事务，做到了领导、机构、人员“三到位”。

　　2.信息公开管理规范。一是公开内容充实。严格按照《要点》的范围和内容，以办事和服务为导向主动进行信息公开，便于居民群众了解办事流程和工作动态。二是公开时间及时。针对公开内容的不同情况，确定公开时间，做到常规性工作定期公开，临时性工作随时公开，固定性工作长期公开。三是2022年重点从疫情防控、稳岗就业、社会保险、等群众关心关切的事项作为公开重点，公开范围和质量进一步提升。四是信息审核严格。政务信息均经过主管领导审核把关予以发布，确保无泄密事件发生。

　　3.信息公开内容和形式。扎赉特旗人社局政务公开工作坚持以政府信息公开平台为核心，利用政务新媒体不断拓展政务公开内涵外延。依托政务新媒体，充分发挥扎赉特人社微信平台灵活便捷的优势，根据工作需要及时发布动态信息。